ប្រទេសជប៉ុនខ្វះកម្មករដោយសារតែមនុស្សចាស់កើនឡើង

ថ្ងៃព្រហស្បតិ៍ 02/05/2019 | 11:52 ព្រឹក

បច្ចុប្បន្ននេះចំនួនប្រជាជនជប៉ុនប្រហែល ១២០,០០០,០០០ នាក់។

នៅក្នុងឆ្នាំ ២០១៨ នេះកម្ពុជាមានចំនួនប្រជាជនប្រមាណជាង ១៦,០០០,០០០ នាក់ទោះបីចំនួនប្រជាជនជប៉ុនខ្ពស់ជាងប៉ុន្តែមនុស្សចាស់កំពុងកើនឡើង។

នេះគឺជាបញ្ហាធ្ងន់ធ្ងរដែលប៉ះពាល់ដល់គ្រប់វិស័យនៅក្នុងប្រទេស ថែមទាំងមានយុវជនមួយចំនួនមិនចេញពីផ្ទះដើម្បីរកការងារផងដែរ។

កង្វះពលកម្ម គឺជាបញ្ហានាពេលបច្ចុប្បន្នដែលអ្នកដឹកនាំជប៉ុនកំពុងឈឺក្បាលដើម្បីស្វែងរកដំណោះស្រាយ។

នៅឆ្នាំ ២០១៨ ក្រុមហ៊ុនមួយចំនួនក្ស័យធន ប្រាក់ចំណូលបានធ្លាក់ចុះដោយសារតែកង្វះកម្មកររហូតដល់ទៅ ៤០០ ក្រុមហ៊ុន។

ទទួលរងផលប៉ះពាល់ធ្ងន់ធ្ងរបំផុតគឺសហគ្រាសខ្នាតមធ្យម និងខ្នាតតូច។ មិនថាពួកគេខំប្រឹងស្វែងរកធនធានមនុស្សយ៉ាងណាក៏ដោយមនុស្សភាគច្រើនរកតែក្រុមហ៊ុនធំប៉ុណ្ណោះ។ ធ្វើអោយមានការលំបាកក្នុងការជ្រើសរើសក្នុងសហគ្រាសខ្នាតមធ្យម និងខ្នាតតូច។

ទោះជាយ៉ាងណាភាពជាក់ស្តែងសហគ្រាសខ្នាតមធ្យម និងខ្នាតតូចមានកម្មករត្រឹមតែ ១០០ នាក់ ប៉ុន្តែចំនួនក្រុមហ៊ុនមានរហូតដល់ទៅ ១,៨០៩,០០០ ក្រុមហ៊ុន។ ចំណែកសហគ្រាសខ្នាតធំមាន ១១,០០០ ក្រុមហ៊ុន ប៉ុន្តែមានបុគ្គលិក ១៤,៣៣០,០០០ នាក់។

សហគ្រាសខ្នាតមធ្យម និងខ្នាតតូចគឺជាសសរនៃការកសាងសេដ្ឋកិច្ចរបស់ប្រទេសជប៉ុន។

ឧទាហរណ៍ដូចជា ដើម្បីផលិតរថយន្ត Toyota មិនមែនមានក្រុមហ៊ុនតែមួយអាចធ្វើបាននោះទេ។ គ្រឿងបន្លាស់នីមួយៗត្រូវបានផលិតនៅក្រុមហ៊ុនខុសគ្នា។ សរុបមាន ៣៨,០០០ ក្រុមហ៊ុនដើម្បីផលិតចេញជារថយន្ត TOYOTA មួយ។

ខណៈពេលសហគ្រាសខ្នាតមធ្យម និងខ្នាតតូចដួលរលំនោះសហគ្រាសធំក៏អាចរងការខាតបង់ដែរ។

ជាមួយស្ថានភាពបច្ចុប្បន្ន ប្រជាជនជប៉ុនមិនអាចសង្គ្រោះប្រទេសរបស់ខ្លួនបានឡើយ។ ដូច្នេះត្រូវការជំនួយពីប្រទេសផ្សេងទៀតនៅលើពិភពលោក។

ដូច្នេះរដ្ឋាភិបាលត្រូវមានគោលនយោបាយអំពាវសម្រាប់បេក្ខជនដែលមានបំណងចង់ធ្វើការ។ ប្រាកដណាស់រដ្ឋាភិបាលជប៉ុនក៏ត្រូវធានាជីវិតរស់នៅ សម្ភារៈ និងអនាគតរបស់កម្មករដែលកំពុងជួយប្រទេសជប៉ុន។

ចុះអ្នកវិញប្រសិនមានបំណងចង់ទៅធ្វើការនៅប្រទេសជប៉ុនកុំភ្លេចរៀនភាសាជប៉ុន។ សូមប្រុងប្រយ័ត្នជាមួយនឹងការល្បួងទៅធ្វើការដោយខុសច្បាប់ អាចនឹងប៉ះពាល់ដល់អនាគតរបស់អ្នក។

Kengo Abe